تیم سازی تابستانی
اخیراً شرکت ما فعالیتی به نام"تیم سازی تابستانی"به کارمندان اجازه دهید در تابستان گرم استراحت کنند و از مراقبت و عشق شرکت لذت ببرند.
در این رویداد، این شرکت انواع فعالیت های رنگارنگ را برای کارکنان تدارک دیده است. اولین مورد فعالیت تیم سازی است. کارمندان برای یک سری چالش‌ها، از جمله صخره‌نوردی، دویدن در مسیر، بازی‌های آبی و غیره به چند گروه تقسیم شدند که به کارمندان اجازه می‌داد تا مهارت‌های کار گروهی و ارتباطی را از طریق تجربه بیاموزند. سپس انواع فعالیت های فرهنگی انجام شد و کارکنان استعدادهای خود را در موسیقی، رقص، اجرا و سایر جنبه ها نشان دادند.
علاوه بر این، این شرکت انواع غذاها و نوشیدنی ها را نیز برای کارکنان آماده کرد تا همه بتوانند در طول این مراسم از غذا و شادی لذت ببرند.
پس از این رویداد، بسیاری از کارمندان گفتند که این رویداد تیم سازی تابستانی باعث شد که آنها مراقبت و عشق شرکت را احساس کنند و همچنین اهمیت کار تیمی را احساس کنند. این رویداد باعث شد همه به فرهنگ تیمی شرکت و هر فرصتی که توسط شرکت داده می شود، احترام بگذارند.
رهبر این شرکت گفت که تیم سازی همیشه پشتوانه مهمی برای توسعه شرکت بوده است. این فعالیت تیم سازی تابستانی با هدف بهبود انسجام و توانایی کار تیمی کارکنان انجام می شود. نقش مهمی در توسعه شرکت ایفا کرده و به آن کمک کنید.
این فعالیت تیم سازی تابستانی نه تنها به کارمندان اجازه می دهد تا پس از مشغله کاری استراحت و استراحت کنند، بلکه به کارکنان اجازه می دهد مراقبت انسانی شرکت و قدرت فرهنگ سازمانی را احساس کنند. من معتقدم که در کارهای آینده، کارکنان متحدتر و همکاری خواهند کرد و به ایجاد دستاوردهای جدید برای توسعه شرکت ادامه می دهند.
